Projektleitung "Tradition mit Zukunft: Vielfalt fördern, Extremismus bekämpfen"

Wir suchen ab sofort, spätestens jedoch zum 01.02.2026 eine PROJEKTLEITUNG FÜR DAS PROJEKT „TRADITION MIT ZUKUNFT“ (m/w/d) für unsere Bildungseinrichtung in Kochel am See

Die Georg-von-Vollmar-Akademie e.V., gegründet 1948 als Akademie der politischen Erwachsenenbildung, bietet sowohl Seminare aus unterschiedlichen Fachbereichen in der Bildungsstätte in Kochel am See als auch (Online-) Podiumsdiskussionen, Tagungen, Studienreisen, Ausstellungen, Theater, Lesungen, Schulveranstaltungen und digitale Formate wie Podcasts an. Unser Programm ist am Puls der Zeit: Die Themen reichen von sozialer Gerechtig- keit, Umwelt und Nachhaltigkeit über internationale Politik und Wirtschaftspolitik bis hin zu Rechtsextremismus und Erinnerungskultur. Jährlich werden hierdurch um die 5.000 Teilnehmende in ca. 200 Veranstaltungen erreicht. Unser Ziel ist es, Menschen für die Mitarbeit in unserer Demokratie zu befähigen und zu begeistern.
Unser Projekt setzt sich gegen die Vereinnahmung der Begriffe „Heimat“ und „Tradition“ durch rechtspopulistische Akteure in ländlichen Regionen ein. Wir unterstützen Vereine dabei, Traditionen als dynamisch und vielfältig zu verstehen, um ein inklusives, demokratisches Miteinander zu fördern.

AUFGABENGEBIET

• Inhaltliche und administrative Leitung des Projektes „Tradition mit Zukunft“ (gefördert durch das Bundesprogramm „Zusammenhalt durch Teilhabe“)
• Inhaltliche und organisatorische Konzeption, Planung und Durchführung von Veranstaltungsformaten für Traditions- und Kulturvereine in der Region
• Inhaltliche und organisatorische Konzeption, Planung und Durchführung eines Podcastformats in Zusammenarbeit mit Radio Oberland
• Akquise von Kooperationspartnern, ExpertInnen etc. inkl. Kontaktpflege
• Teilnahme an Treffen mit Beteiligten der Förderlinie

WIR BIETEN AN

• Eine Teilzeitstelle (30 Std./Woche),
• Einarbeitung durch Vorgänger und Projektassistenz
• Projektbezogen befristet bis 31.12.2026; Verlängerung bei Weiterförderung möglich
• Eine angemessene Vergütung nach hauseigener Gehaltsstruktur,
• Einen gesellschaftlich relevanten, vielfältigen und interessanten Aufgabenbereich,
• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem jungen, dynamischen Team,
• Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung,
• Einen wunderschönen Arbeitsort auf Schloss Aspenstein in Kochel am See.
• Bewerbungsfrist: 15.01.2026